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全面质量管理办法、规定
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所属类别： |
企业管理/综合其他 |
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标签： |
全面质量 |
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文件格式： |
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文件页数： |
59 |
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文件大小： |
36k |
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更新日期： |
2007-11-12 |
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下载次数： |
0 |
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所需点数： |
5点
没有点数？点这里[如何获取积分]
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下 载：
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简 介：
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第一条 为促进现代企业管理，建立科学的管理制度，以使全体员工积极参与管理，全面提升整体素质，特制定本规定。
第二条 本公司全面质量管理工作由全质办统一实施管理。各部门负责人具体负责本部门全面质量管理考核细则的组织落实工作。
第三条 实施以岗定责、管理连带考核办法，连带范围及考核比例，责任人:负责人:主管副总:总经理=20:10:5:2.5，重大质量、安全等事故加倍。
第四条 鼓励自我暴露存在问题、改进提高工作，对能深刻认识工作中的不足或错误并积极加以预防杜绝的单位或个人，可以从轻处罚，反之，从重处罚。
第五条 鼓励全体员工监督、反映工作中存在的问题，确实起到加强管理，提高工作效率，一经查实，对相关单位或个人予以惩罚，并为其保密。
第六条 一般情况下，对质量、安全、违规违纪等事件，由上报单位写出书面报告，交全质办进行调查处理。 |
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下载提示：
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