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XX信息服务公司员工收入管理办法
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所属类别： |
人力资源管理/网络、IT |
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标签： |
原创 |
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文件格式： |
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文件页数： |
9 |
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文件大小： |
17k |
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更新日期： |
2008-02-20 |
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下载次数： |
1 |
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所需点数： |
5点
没有点数？点这里[如何获取积分]
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下 载：
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简 介：
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第一条 为有效发挥劳动报酬的保障机制和激励作用，建立科学、系统的工资奖金制度，充分调动员工的积极性和创造性，根据公司基本规范和国家有关规定，制定本办法。
第二条 公司本着以事定岗、按劳付酬的原则，坚持以经济效益为中心，贯彻以岗定薪、多劳多得的原则，突出岗位要素和个人贡献在收入分配中的作用，确定员工的应得收入。
第三条 公司谋求与员工的共同发展，努力为员工创造有竞争力的薪资水平和激励机制，员工收入将在公司发展的基础上不断提高。
第四条 员工收入主要包括工资、奖金、提成、福利四大部分。
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下载提示：
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